“拼脑力和算力”的量化机构，对人才的竞争日趋白热化。
为了争抢高精尖人才，部分量化大厂不仅亮出丰厚的待遇，而且使出各种“招数”帮助关键人才隐藏身份信息。
而同时，一些被挖角的公司则千方百计进行“反制”，防止关键员工“携（代）码出走”。
这是一个从 https://wallstreetcn.com/articles/3682892 下的原始话题分离的讨论话题
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“拼脑力和算力”的量化机构，对人才的竞争日趋白热化。
为了争抢高精尖人才，部分量化大厂不仅亮出丰厚的待遇，而且使出各种“招数”帮助关键人才隐藏身份信息。
而同时，一些被挖角的公司则千方百计进行“反制”，防止关键员工“携（代）码出走”。